W naszym zespole stawiamy na współpracę i efektywność działań
Aby sprostać oczekiwaniom zmieniającego się rynku ciągle się szkolimy i podnosimy swoje kompetencje a także rozwijamy nasze umiejętności interpersonalne. Nasza kadra to wykwalifikowani pracownicy posiadający wykształcenie kierunkowe. W naszym zespole znajdują się księgowi, doradcy zawodowi, doradcy biznesowi, trenerzy, coachowie i psycholodzy.
W ramach realizowanych przez nas projektów możesz spotkać się z:
![](https://szih.pl/wp-content/uploads/2024/02/side-view-of-young-concentrated-female-wearing.jpeg)
Doradcą zawodowym
Doradca zawodowy udzieli Ci pomocy w określeniu i wyborze zawodu i kierunku kształcenia w formie zajęć indywidualnych lub grupowych. Doradca zawodowy uwzględni Twoje możliwości psychofizyczne i sytuację życiową a także potrzeby i oczekiwania rynku pracy.
![](https://szih.pl/wp-content/uploads/2024/02/serious-mature-ethnic-entrepreneur-sitting-at-wooden.jpeg)
Analitykiem rynku pracy
Zadaniem analityka rynku pracy jest aktywne monitorowanie rynku pracy w województwie małopolskim oraz śląskim. Analityk pracy pozostaje w ścisłej współpracy z pośrednikiem pracy i specjalistą ds. rekrutacji i promocji. Analityk rynku pracy wsparciem obejmie również pracodawców, którzy m.in. z powodu transformacji energetycznej zmuszeni są do zwolnień pracowników. Celem pracy analityka będzie przeprowadzenie rozeznania rynku pracy, zdobycie informacji o zagrożeniach w zakresie zwolnień, śledzenie trendów na rynku pracy (branże rozwojowe i problemowe) oraz zaproponowanie konkretnego wsparcia osobie zagrożonej zwolnieniem. Aktywne monitorowanie rynku pracy będzie polegać na wyszukiwaniu zagrożeń zwolnieniami oraz ukierunkowywaniu pomocy.
![](https://szih.pl/wp-content/uploads/2024/02/man-in-black-suit-holding-a-black.jpeg)
Pośrednikiem pracy
Pośrednik pracy to osoba aktywnie działająca na rynku pracy. Podejmuje działania w celu nawiązania kontaktu z potencjalnymi pracodawcami i buduje bazę zainteresowanych. Pośrednik monitoruje aktywność uczestnika projektu w poszukiwaniu pracy podczas realizowania zaplanowanej przez doradcę zawodowego ścieżki zawodowej. Pośrednik pracy przedstawi Ci oferty pracy, które będą kompatybilne z posiadanymi przez Ciebie kompetencjami, doświadczeniem i możliwościami. Usługa pośrednictwa pracy ma doprowadzić do nabycia umiejętności sprawnego poruszania się po rynku pracy i samodzielnego poszukiwania pracy, a w konsekwencji znalezienia pracy.
![Man in Black Suit Jacket Using Smartphone](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/man-in-black-suit-jacket-using-smartphone-4098228-683x1024.jpg)
Psychologiem
Psycholog udzieli wsparcia w realizacji ścieżki zawodowej osobom posiadającym problem w odnalezieniu się na rynku pracy. Psycholog pomoże w określeniu i zidentyfikowaniu tego problemu i będzie uczestniczył w jego rozwiązaniu.
![Man in Gray Sweater and Black Pants Sitting on Purple Couch](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/man-in-gray-sweater-and-black-pants-sitting-on-purple-couch-4100653-683x1024.jpg)
Trenerem zatrudnienia wspieranego
Wsparcie trenera udzielane jest osobom długotrwale bezrobotnym, nieposiadającym żadnych doświadczeń zawodowych, aktualnych kwalifikacji lub osób z niskim poziomem kompetencji społecznych uniemożliwiających podjęcie aktywności zawodowej. Zadaniem trenera jest praca nad obszarami aktywności życiowej klienta- pracą, edukacją, rodziną, czasem wolnym traktując je jako integralne elementy planowania i podejmowania decyzji związanych z pracą. Celem pracy jest doprowadzenie osoby do znalezienia i utrzymania zatrudnienia.
![Concentrated short haired female entrepreneur in eyeglasses having discussion via smartphone in modern office](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/concentrated-short-haired-female-entrepreneur-in-eyeglasses-having-discussion-via-smartphone-in-modern-office-4476634-1024x683.jpg)
Ekspertem dotacyjnym
Celem pracy eksperta dotacyjnego jest pomoc techniczna w sporządzaniu biznesplanu planowanej działalności gospodarczej. Wsparcie eksperta dotacyjnego odbywa się w formie spotkań indywidualnych. Ekspert dotacyjny dokona również oceny formalnej biznesplanu.
![](https://szih.pl/wp-content/uploads/2024/02/man-in-black-suit-holding-a-black.jpeg)
Trenerem prowadzącym szkolenie przed rozpoczęciem działalności gospodarczej
Dla osób ubiegających się o dotacje na założenie działalności gospodarczej zaplanowano wsparcie szkoleniowe. Trener prowadzący szkolenie omówi zasady zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej, sporządzanie biznesplanu i jego realizację, konteksty prawne działalności gospodarczej, zagadnienia związane z księgowością, przepisami podatkowymi i ZUSem, reklamę i działania promocyjne, inne źródła finansowania działalności gospodarczej, negocjacje biznesowe, radzenie sobie ze stresem i konfliktem, pozyskanie i obsługę klienta.
![Smiling formal male with laptop chatting via phone](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/smiling-formal-male-with-laptop-chatting-via-phone-3760263-1024x683.jpg)
Doradcą adaptacyjnym
Doradca adaptacyjny jest odpowiedzialny za udzielenie wsparcia adaptacyjnego dla pracownika, który uzyskał zatrudnienie w ramach projektu w zakresie dostosowania jego kompetencji, kwalifikacji do potrzeb pracodawcy oraz profilu wykonywanej pracy, udzielenie wsparcia skierowanego do osób w wieku 15 – 29 lat, u których wcześniejsza ocena umiejętności cyfrowych wykazała potrzebę uzupełnienia poziomu kompetencji cyfrowych, udzielenie wsparcia w postaci zastosowania działań równościowych płci w przedsiębiorstwach. W zależności od potrzeb wsparcie doradcy adaptacyjnego będzie realizowane w formie krótkich warsztatów czy indywidualnych spotkań doradczych.
![Man in Black Vest Sitting on a Leather Sofa](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/man-in-black-vest-sitting-on-a-leather-sofa-14687262-576x1024-e1710324676363.jpg)
Specjalistą ds. wizerunku
Uczestnik projektu będzie miał szansę spotkać się ze specjalistą ds. wizerunku, który stworzy symulacje rozmowy z potencjalnym pracodawcą. Przebieg rozmowy będzie analizowany aby zidentyfikować słabe strony kandydata na pracownika i stworzyć szansę na ich poprawę. Symulacje rozmowy kwalifikacyjnej wzmocnią pewność siebie kandydata na rozmowach właściwych.
![Man and Woman Near Table](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/man-and-woman-near-table-3184465-1024x683.jpg)
Specjalistą ds. obsługi klienta
Ze specjalistą ds. obsługi klienta spotkasz się korzystając z projektu NetBon2 i HoReCa. Zadaniem specjalisty jest informowania zainteresowane podmioty o warunkach uczestnictwa w projekcie, o trwających i planowanych naborach, o sposobach rekrutacji i wymaganej dokumentacji. Specjalista ds. obsługi klienta uczestniczy w spotkaniach z zainteresowanymi przedsiębiorstwami, odpowiada na pytania, pomaga w konstruowaniu wniosku o przyznanie dofinansowania. Specjalista ds. obsługi klienta stanowi osobę pierwszego kontaktu.
![Macbook Pro](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/macbook-pro-459653-1024x683.jpg)
Specjalistą ds. kompetencji cyfrowych
Specjalista z zakresu kompetencji cyfrowych poprowadzi indywidulane/grupowe doradztwo w zakresie kompetencji cyfrowanych dla osób, u których występują deficyty w tych obszarach. Deficyty w kompetencjach cyfrowych stanowią jedną z barier wejścia na rynek pracy szczególnie u osób 50+ i osób młodych do 29 roku życia.
Specjalista z zakresu kompetencji cyfrowych będzie pomagał zakładać skrzynki mailowe, tworzyć CV za pomocą kreatorów i innych dostępnych narzędzi internetowych, zakładać własne profile zaufane, itp.
![Man Sitting With Laptop Computer on Desk and Lamp](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/man-sitting-with-laptop-computer-on-desk-and-lamp-1586996-1024x684.jpg)
Specjalistą ds. zarządzania obiegiem bonów
Specjalista ds. zarządzania obiegiem bonów bierze udział w weryfikacji dokumentów zgłoszeniowych, weryfikacji kwalifikowalności do projektu, zatwierdzeniu zgłoszenia, przygotowaniu umowy, udzielaniu pomocy de minimis. Specjalista ds. zarządzania obiegiem bonów stanowi nadzór nad wpłatą wkładu własnego, wyliczeniu limitu bonów i ich wygenerowaniu, udziela pomocy w zakresie korzystania z BUR i NetBon2 i innych ważnych dla projektu systemów.
![An Accountant Using a Calculator](http://serwer1354022.home.pl/autoinstalator/wordpress1/wp-content/uploads/2024/03/an-accountant-using-a-calculator-8297351-1024x683.jpg)
Specjalistą ds. rozliczeń
Specjalista ds. rozliczeń ma za zadanie weryfikacje dokumentów otrzymanych po usłudze rozwojowej z danymi zawartymi w systemie BUR, zatwierdzenie środków do wypłaty, monitoring dofinansowania, wkładu własnego oraz monitoring obiegu bonów (bony zwracane, wykorzystane, itp.) Specjalista ds. rozliczeń zajmuje się zarówno rozliczeniem podmiotu korzystającego z projektu jak i rozliczeniem z konkretnym usługodawcą po zakończonej usłudze rozwojowej.