Młodość + Kompetencje = Praca II

Projekt był dofinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Priorytet I. Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 1.3 Wsparcie osób młodych znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji, 1.3.1 Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego.

Cel projektu:

Celem projektu było zwiększenie możliwości zatrudnienia 80 osób do 29 roku życia bez pracy, w tym szczególnie osób, które nie uczestniczyły w kształceniu i szkoleniu, tzw. młodzież z kategorii NEET oraz podniesienie poziomu ich integracji z rynkiem pracy do 31.03.2021 r.

Uczestnicy projektu:

Projekt „Młodość + Kompetencja=Praca II” objął wsparciem 80 osób (44 kobiety i 36 mężczyzn) w wieku 15-29 lat mieszkających na terenie Polski i pozostających bez pracy, którzy nie uczestniczyli w kształceniu i szkoleniu z następujących grup docelowych:

• osoby, które opuściły pieczę zastępczą;
• osoby, które opuściły młodzieżowe ośrodki wychowawcze i młodzieżowe ośrodki socjoterapii;
• osoby, które opuściły specjalne ośrodki szkolno-wychowawcze i specjalne ośrodki wychowawcze;
• osoby, które zakończyły naukę w szkole specjalnej;
• matki przebywające w domach samotnej matki;
• osoby, które opuściły zakłady pracy chronionej;

Udzielone formy wsparcia:

• spotkania z doradcą zawodowym oraz opracowanie Indywidualnego Planu Działania;
• wsparcie coacha;
• wsparcie psychologa;
• wsparcie pośrednika pracy;
• wsparcie mentora;
• warsztaty aktywnego poszukiwania pracy;
• kursy zawodowe i doskonalące;
• staże zawodowe;

Rezultaty projektu:

• liczba osób poniżej 30 lat, które uzyskały kwalifikacje lub nabyły kompetencje po opuszczeniu programu – 68;
• liczba osób, które po zakończeniu udziału w projekcie uzyskały zatrudnienie (wskaźnik efektywności zatrudnieniowej) – 24;
• liczba osób, które podniosły podniosły poziom swojej integracji z rynkiem pracy – 80;
• liczba osób poniżej 30 lat, które po opuszczeniu programu uzyskały kwalifikacje – 32;